لقد فقدت وظيفتي. وإليك كيف أساعد طفلي على الفهم

أثرت عمليات التسريح المتعلقة بـ COVID-19 على ملايين العمال الأمريكيين - وأطفالهم.

"ماما ، هل أنت متقاعد الآن؟" سألني ابني البالغ من العمر 5 سنوات عندما صعد إلى حضني ذات يوم.

لم يمض وقت طويل على تسريحي من وظيفتي وسط جائحة COVID-19. للحظة ، لم أكن أعرف كيف أرد. تجربته الوحيدة مع شخص بالغ في حياته ليس لديه وظيفة كانت أجداده المتقاعدين.

لم أرغب في إرباكه أو إخافته ، لكنني أيضًا لم أرغب في الكذب.

"لا ، لقد فقدت وظيفتي ،" أجبته ، ولف ذراعًا حول كتفيه الصغيرين بينما كانت الدموع تملأ عينيه وشفته السفلية ترتعش.

على الرغم من أنه لم يفهم تمامًا مفهوم التسريح ، إلا أنه كان يعلم أن خسارة شيء ما أمر سيء. "لكن لا بأس! سأجد وظيفة أخرى ، وفي غضون ذلك ، سأقضي المزيد من الوقت معك ، "لقد طمأنته بأكبر قدر ممكن من التألق.

مثل ملايين الأمريكيين الذين تم تسريحهم في الأشهر الأخيرة ، تلقيت المكالمة من مشرفي ورئيس الموارد البشرية ذات صباح في شهر مارس ، بعد تشغيل جهاز الكمبيوتر الخاص بي.

كنت أعمل من المنزل لمدة أسبوعين ، وكنت أخيرًا أوافق على روتين محاولة تربية طفل صغير أثناء التلاعب باجتماعات Zoom ، وتحرير القصص ، والتخطيط للإصدارات المستقبلية من المجلة التجارية عملت لدى.

رأيت أخبار تسريح العمال ، لا سيما في قطاع الإعلام ، لأسابيع. تم تسريح أختي مؤقتًا من وظيفتها في صناعة الترفيه ، وعرفت العديد من الأشخاص الآخرين الذين إما تم التخلي عنهم أو كانوا يعانون من الإجازات وخفض الأجور.

وفقًا لمركز بيو للأبحاث ، ارتفعت معدلات البطالة من 6.2 مليون في فبراير 2020 إلى 20.5 مليون في مايو 2020.

لقد غادرت هذه الأرقام التاريخية لفقدان الوظائف - التي لا مثيل لها منذ الكساد الكبير - لا يكافح العديد من الآباء فقط لدفع الفواتير ، ولكن أيضًا في كيفية جعل أطفالهم يفهمون فقدان العمل دون تخويفهم.

بينما أنا بالتأكيد أحد المحظوظين (لقد تلقيت مكافأة متواضعة ، أنا قادر على العمل بشكل مستقل ، ولدي زوج لا يزال يعمل بدوام كامل) لا يزال هناك مستوى من عدم اليقين والخوف الذي يأتي مع فقدان الوظيفة. وبينما كنت أعالج هذه المشاعر ، كان طفلي يعاني نسخته الخاصة من نفس المخاوف.

الصدق هو المفتاح

واحدة من أهم الطرق التي ساعدت ابني على فهمها هي أن أكون صادقًا معه.

بينما لا أفشي مخاوف أو مخاوف بشأن فقدان وظيفتي ، لقد أوضحت له أنني لن أعود إلى صاحب العمل السابق ، وأنه في بعض الأحيان يتم التخلي عن الناس من وظائفهم دون أي خطأ من جانبهم.

المفتاح هو أن تكون مفتوحًا بطريقة مناسبة للعمر - بالنسبة لابني ، يكفي شرح بسيط ، ولكن بالنسبة للأطفال الأكبر سنًا ، قد يحتاج الآباء إلى تقديم تفاصيل إضافية ، مثل شرح كيفية تدابير خفض التكاليف يؤدي إلى تسريح العمال.

قدم الطمأنينة بالواقع

تابعت على الفور هذا الصدق مع الكثير من الطمأنينة ، مما جعل ابني يعرف أنه لا يوجد ما يدعو للقلق. سنظل نعيش في نفس المنزل ، وسيظل يذهب إلى نفس المدرسة ، وسنكون بخير.

ولكن في الوقت نفسه ، أردت أن أبقى واقعيًا ، وأخبرته أنه من المهم أن نكون حريصين على أموالنا - وهو درس أريد نقله إليه بغض النظر عن حالتي الوظيفية.

حافظ على روتين

بينما كان من المغري قضاء أيامنا في اللعب ومشاهدة التلفزيون ، كنت أعلم أن الحفاظ على الروتين كان أمرًا بالغ الأهمية لأثبت لابني أن فقدان الوظيفة هذا لم يغير حياة عائلتنا .

تمامًا كما فعلنا من قبل ، حافظنا على جدولنا المعتاد: وقت الاستيقاظ والوجبات ووقت النوم.

احتفظت بساعات العمل أثناء النهار نفسها ، في معظم الأحيان ، باستخدام الوقت في مساحة العمل المحددة في المنزل لكتابة مقالات مستقلة ، والتقدم للوظائف ، وملء أوراق البطالة. ويجلس ابني في مكان قريب ، ويلعب بالألعاب أو يعمل في مشاريع ما قبل المدرسة.

بالتأكيد ، نحن نأخذ فترات راحة أكثر مما كنت أفعله على مدار الساعة في المكتب العادي ، ولكن هذه إحدى مزايا عدم امتلاك رئيس.

التركيز على الإيجابي

يقودني هذا إلى استراتيجيتي النهائية لمساعدة ابني خلال هذا التحول في حياة عائلتنا: رؤية الجانب الإيجابي لخفض حجمه.

في وظيفتي السابقة ، غالبًا ما كنت أضطر للسفر خارج الولاية لحضور المؤتمرات والمعارض التجارية ، وكان علي أحيانًا العمل في عطلات نهاية الأسبوع والأمسيات للمناسبات الخاصة. كانت تلك الأيام والساعات التي قضيتها بعيدًا عن المنزل صعبة دائمًا على ابني ، الذي كافح من أجل غيابي ، وغالبًا ما كان يبكي من أجل العودة إلى المنزل خلال جلسات FaceTime اليومية.

الآن ، شرحت ، لم تعد أمي مضطرة للذهاب في رحلات عمل. عندما أسافر ، من المرجح أن أكون معه ومع والده.

وعلى عكس وظيفتي السابقة ، فأنا أكثر قدرة على إيقاف وضع عملي في نهاية كل يوم وأسبوع. بالتأكيد ، ما زلت أتحقق من بريدي الإلكتروني بعد ساعات ، ولكن ليس بنفس الإكراه الذي يغذيه الخوف من الخروج من الحلقة مع زملائي.

لم أكن أتوقع أن أفقد وظيفتي شيئًا أتوقع مواجهته ، ولم تكن البطالة بالتأكيد مشكلة تخيلت أنني سأضطر إلى مساعدة طفلي الصغير على فهمها.

ولكن مساعدته على فهم تسريحي من العمل سمح لي بالتعامل مع فقدان وظيفتي أيضًا.

كما أطمئنني بأننا سنكون على ما يرام وأشير إلى الجوانب الفضية في هذا الموقف ، أذكر نفسي بهذه الحقائق أيضًا.

الآباء في الوظيفة: العاملون في الخطوط الأمامية

• الأبوة
• الصحة & amp؛ الرفاه
• COVID-19