ماذا يعني حكم المحكمة العليا لتحديد النسل لك

بالرغم من ذلك ، من المحتمل أن تتساءل النساء وشركاؤهن عما يعنيه القرار بالنسبة لتكلفة وسائل منع الحمل. إليك ما تحتاج إلى معرفته.

بدءًا من العام الماضي ، لم تعد مضطرًا إلى صرف أي مبالغ نقدية لشراء وسائل منع الحمل (بصرف النظر عن القسط الذي دفعته). بموجب Obamacare ، يجب أن تغطي معظم خطط التأمين ، سواء السياسات الفردية والجماعية ، الخدمات الوقائية المصممة للحفاظ على صحتك بشكل كامل ، مثل تصوير الثدي بالأشعة السينية وتنظير القولون والعديد من اللقاحات. بعد إقرار قانون الرعاية الميسرة ، أوصى معهد الطب بإدراج وسائل منع الحمل في قائمة الخدمات المجانية تلك ، كما تقول جودي واكسمان ، نائبة الرئيس للصحة والحقوق الإنجابية في المركز القانوني الوطني للمرأة.

وهذا يعني أن معظم الخطط الصحية يجب أن تغطي النطاق الكامل لوسائل منع الحمل المعتمدة من قبل إدارة الغذاء والدواء ، بما في ذلك الحبوب ، والحلقات ، والبقع ، واللقطات ، والغرسات ، والأجهزة داخل الرحم ، وطرق الحاجز ، وإجراءات التعقيم. لكل من هذه الخدمات ، طالما أن لديك وصفة طبية من الطبيب ، فلن تدفع شيئًا.

هناك بعض الفروق الدقيقة. على سبيل المثال ، إذا جاء أحد الأدوية في إصدار عام واخترت اسم العلامة التجارية ، فقد تكون مدينًا بدفع مشترك أو تأمين مشترك (على الرغم من وجود عملية تنازل تمنحك الوصول إلى الدواء الممتاز بدون تكلفة إذا يؤكد الطبيب أنك بحاجة إليه لسبب طبي).

في السابق ، كانت خطط المجموعات الكبيرة تغطي عادةً وسائل منع الحمل ولكن كان عليك تغطية الدفع المشترك أو التأمين المشترك ، وفقًا لديفيد دروس ، الذي يدير ممارسة الصيدلة في استشاري الفوائد ميرسر. أنت أيضًا مستحق للخصم الخاص بك قبل بدء التغطية. لذلك ربما تكون قد دفعت التكلفة الكاملة ، على سبيل المثال ، عشرة أشهر.

أعلنت وزارة الصحة والخدمات البشرية يوم الجمعة أن 24.4 مليون وصفة طبية إضافية لـ تم توزيع موانع الحمل الفموية بدون دفع مشترك في عام 2013 مقارنة بعام 2012.

في هذه الحالة ، قالت شركتان هادفتان للربح ، متجر سلسلة الحرف اليدوية الكبير Hobby Lobby وصانع الخزائن Conestoga Wood ، إنهم يشاهدون أنواع معينة من موانع الحمل ، مثل حبوب ما بعد الصباح Plan B و ella ، التي تشبه الإجهاض وتنتهك معتقداتهم الدينية المسيحية. لقد طلبوا إعفاءهم من الدفع مقابل هذه الخدمات.

إذا كنت تعمل في شركة كبيرة مدرجة في البورصة ، فمن المحتمل ألا يغير القرار تكاليف تحديد النسل ، كما يقول واكسمان. ينص الحكم على أن الشركات "المملوكة بشكل وثيق" فقط ، أو تلك التي يملكها عدد قليل من الأفراد ، الذين لديهم معتقدات دينية صادقة ، يمكن أن تكون مؤهلة للإعفاء. لذلك من غير المحتمل أن ترى شركة Fortune 500 تجرد هذه الخدمات من خططها الصحية في أي وقت قريب.

في حين أنه من غير الواضح عدد الشركات التي يمكن أن تتأهل للإعفاء ، فإن العاملين في أي شركة فازت " ر بالضرورة أن يُترك يدفع ثمن حبوبهم. يقول تيم جوست ، أستاذ القانون وخبير قانون الرعاية الميسرة في واشنطن وجامعة لي: "من المرجح أن تضع الإدارة نوعًا من العمل البديل ، من خلال اللوائح ،" لمنح العمال ميزة. "أنا فقط لا أعرف كم من الوقت سيستغرقون للقيام بذلك. قد يكونون مستعدين للقيام بذلك بسرعة كبيرة. "

كانت المنظمات الدينية مثل الكنائس معفاة بالفعل من شرط أن تغطي جميع أنواع وسائل منع الحمل المعتمدة من إدارة الغذاء والدواء. بشكل منفصل ، تم منح المنظمات غير الربحية ذات الصلة بالدين ، بما في ذلك الجامعات والمستشفيات ، حلًا بديلًا من قبل إدارة أوباما. لا يزال بإمكان العاملين في تلك الشركات الوصول إلى وسائل منع الحمل دون تكلفة. تقوم الشركات ببساطة بتسليم الإدارة والتكلفة إلى شركة التأمين الصحي. هناك دعاوى قانونية تشق طريقها من خلال نظام المحاكم لمحاربة هذا التسكين. استنادًا إلى حكم اليوم ، يقول جوست أنه يبدو أن المحكمة قد تقول ضمنيًا أن هذا الحل البديل مسموح به.
ظهر هذا المقال في الأصل على Money.com